COME ACCEDERE AL BONUS
Per accedere al contributo di euro 500 per ogni anno scolastico in cui sei stato dipendente con contratto a tempo determinato alle dipendenze del Ministero dell’Istruzione e del Merito, devi presentare un ricorso al Tribunale in funzione del Giudice del Lavoro competente per territorio.
LA GIURISPRUDENZA DETTA LE REGOLE
Unione Europea
La Corte di Giustizia dell’Unione Europea ha dichiarato che escludere gli insegnanti precari dal beneficio costituisce una discriminazione vietata dalla clausola 4 dell’accordo quadro dell’Unione Europea sul lavoro a tempo determinato.
Consiglio
di Stato
Il Consiglio di Stato ha interpretato costituzionalmente la legge, riconoscendo il bonus anche al personale a tempo determinato, in linea con i principi della Costituzione e del CCNL del 2007.
Cassazione
Cassazione, Sezione L, Sentenza del 27.10.2023 n. 29961. La S.C. fissa il principio di diritto. I Precari ed ex Precari devono percepire il contributo anche per gli anni precedenti
Gli Insegnanti Precari in Italia e la Lotta per l'Equità nel Bonus Formativo
- Insegnanti Precari in Italia:Statistiche indicano che circa 225.000 insegnanti precari costituiscono una parte significativa del corpo docente italiano, rappresentando circa un quarto dei 900.000 posti totali
- Esclusione dal Bonus Formativo: Nonostante svolgano una funzione educativa equiparabile a quella dei docenti di ruolo, gli insegnanti non hanno avuto per anni accesso al beneficio di €500 all'anno introdotto dalla legge 107/2015.
- Normative del CCNL del Comparto Scuola: Gli articoli 63 e 64 del CCNL del 29/11/2007 del Comparto Scuola sottolineano l'importanza della formazione per lo sviluppo professionale, con l'obbligo dell'Amministrazione di fornire risorse e opportunità.
- Discriminazione Contestata dalla CGUE: La Corte di Giustizia dell'Unione Europea ha evidenziato una discriminazione nella concessione del beneficio, sostenendo che la clausola 4 dell'accordo quadro del 1999 vieta trattamenti meno favorevoli per i lavoratori a tempo determinato.
- Intervento del Consiglio di Stato:Il Consiglio di Stato ha interpretato la legge 107/2015 in modo costituzionalmente orientato, riconoscendo il diritto al bonus anche per il personale a tempo determinato, evidenziando la contrarietà agli articoli 3, 35 e 97 della Costituzione.
- La Corte di Cassazione con la recente Sentenza del 27 ottobre 2023 ha confermato il diritto dei supplenti a percepire il contributo cd “Carta Docente
- Legislazione Correttiva: Il Decreto Legge 13 giugno 2023 n. 69 (c.d. Decreto Salva Infrazione) ha tentato di correggere la lacuna legislativa, riconoscendo la Carta Docente agli insegnanti precari per l'anno scolastico in corso, ma con limitazioni e restrizioni, come la sottoscrizione di un contratto annuale entro il 31 agosto.